大家好，如果您还对北京财务会计公司不太了解，没有关系，今天就由本站为大家分享北京财务会计公司的知识，包括在北京,四大会计师事务所的薪水怎么样的问题都会给大家分析到，还望可以解决大家的问题，下面我们就开始吧！

在北京,四大会计师事务所的薪水怎么样

四大的待遇从市场薪资来说是比较高的，相较于其他大公司的刚入职的时候要高出一些。本科生6800，研究生7100，新入职的人就可以拿到6800~7100的薪资。

薪酬福利方面。加班费、差补、医疗保险等等补贴都是有丰厚的制度。由于这个行业是女性化的行业，因此在员工福利方面，四大非常重视女性在财经领域和公司内部的发展，像德勤都有提升女性员工的计划和名额。特别值得一提的是，对于新入职的同学，公司会为每一位新入职的同学指派两位XX。第一位主要负责帮助你业务方面的提升。另一位是较早一到两年入职的同事，在生活、企业文化方面帮助让他更快的适应环境。

以下是四大会计师事务所不同级别的薪酬情况，仅供参考。

第一年的起薪目前大概在7200元/月的水平，春节当月可XX13薪，无其他项目奖金;

第二年的平均薪酬在8500元/月的水平，春节当月可XX13薪，无其他项目奖金;

初级XX师级别中，同样KPI评分的研究生比本科生每月多拿300元工资，直至升任高级XX师。

高级XX师：

第一年的平均薪酬在10000元/月的水平，春节当月可XX13薪，无其他项目奖金;

第二年的平均薪酬在14000元/月的水平，春节当月可XX13薪，无其他项目奖金;

第三年的平均薪酬在17000-18000元/月的水平，春节当月可XX13薪，无其他项目奖金;

初/高级XX师可以按照各自工资水平对应的时薪XX加班工资，出差时有200元/天左右的补助，每年有10天(初级XX师)或15天(高级XX师)年假，10天带薪病假，基本无其他福利。

经理、高级经理：

第一年的经理的起薪大概在30000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。

第一年的高级经理的起薪大概在50000元/月，无13薪，每年根据KPI打分给予0.5月-2月工资作为奖金。

经理及以上级别无加班工资。每年有20天年假，10天带薪病假，基本无其他福利。

合伙人：

做到“四大”的合伙人，说明你已经走到了事务所职业生涯的金字塔尖，成为塔顶上最优秀的5%，需要多年的打拼和积累，合伙人拥有高学历、高薪水，但也承担着更大的风险。Partner(合伙人)赚钱比较多，通常，他们拥有分红的权利。

北京国家会计学院怎么样啊

上周刚住了一周，整体感觉还不错。吃饭每天80元/位，早餐10元，午餐和晚餐分别35元。住宿200元/晚。都是单人标间，有电视，可以上网，24小时热水。环境感觉还挺安静的，也很安全。校内有游泳池、健身房、台球厅、棋牌室、保龄球馆，还有图书馆免费XX，图书馆内也有电脑可以上网。至于培训课程怎样，估计要看学院请的老师怎么样了，一般都是教授级的。

北京兴华事务所怎么样

北京兴华事务所是一所比较有实力的律师实务所。

北京兴华会计师事务所(特殊普通合伙)目前是中国前20强会计师事务所之一。自1992年成立以来，北京兴华在社会各界大力支持下，经过全体同仁的不懈努力，在股票发行与上市、企业重组、公司改制、国企XX及XXXX等专业服务方XX有极强的实力和出色的业绩，目前已有上市公司客户近40余家

会计行业有什么知名的企业

会计行业的核心公司有:

普华永道（PriceWaterhouseCoopers）

总部在纽约/伦敦（合并公司）

毕马威（KPMG）

总部在荷兰的阿姆斯特丹

德勤(Deloitte&XXp;WEF)

总部在瑞士的苏黎世

安永(Ernest&XXp;Young)

总部在美国克利夫兰和纽约（合并公司）

北京XX大学会计专业就业前景怎样

会计专业应该算北XX最好的专业，单从专业角度来说会计比较好就业。北京XX大学是原来的北京商学院和轻工业学院合并的。商学院建国初期就存在，隶属于中华XX共和国国内贸易部，后来合并后就变成综合大学了。从时间上看，他培养了一代人，所以到南方发展广州那边沿海城市也是认可的，因为学校的物流专业的同学在那边的比较多。

再说了这是正规大学，你怕什么？关键是你自己的专业知识和在校的社会经验和能力，这才是最重要的。

好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。